“Con financiación se podrían conseguir las metas fijadas”

El 25 de septiembre se cumplen once años desde que los estados miembros de las Naciones Unidas adoptaron la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible. A falta de poco más de tres años para llegar a la fecha prevista, La Vanguardia entrevista a Cristina Sánchez, directora ejecutiva del Pacto Mundial de la ONU España, para analizar el avance hacia los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) que fija la Agenda 2030.

“La Agenda 2030 reconoció por primera vez que las empresas tienen un papel clave”

Para quien aún no tiene claro qué son los conocidos como ODS 2030, ¿cómo les explicaría qué son?

Es una hoja de ruta común a favor de las personas, el planeta y la prosperidad. La aprobaron todos los países que forman parte de la ONU. En ella se definieron 17 objetivos y 169 metas para que el mundo del año 2030 sea más justo, más igualitario y más sostenible. No es solamente una agenda medioambiental, aunque suela verse así. Es mucho más que eso. Abarca las esferas económica, social y ambiental. Porque no podemos tener un planeta próspero económicamente sin que sea sano desde un punto de vista medioambiental y justo socialmente.

Faltan poco más de tres años para el 2030. ¿Cómo va la consecución de dichos objetivos?

La Agenda 2030 muestra síntomas de ralentización en algunas de sus metas, pero síntomas de avance en otras. Según el último informe de la ONU, el 15% de las metas están en camino de cumplirse, el 21% presentan un progreso moderado, el 49% registran avances muy lentos y en el 18% se está retrocediendo. Es importante tener en cuenta el actual contexto geopolítico mundial. Desde el año 2015, cuando se aprobó la Agenda, hemos atravesado una pandemia, han estallado conflictos armados muy cerca de la Unión Europea, se han disparado la deuda y la inflación, se han impuesto aranceles y cada vez sufrimos más los efectos del cambio climático. Todas estas realidades no justifican que no haya mayores avances, pero sí explican que estos no sean tan rápidos como nos gustaría. Como dice António Guterres, secretario general de la ONU, justamente porque queda poco para el año 2030, no debemos reducir los esfuerzos, sino concentrar los esfuerzos donde sabemos que funciona.

¿En qué objetivos se está avanzando más?

Donde más se ha avanzado es en el acceso al agua potable. Casi mil millones de personas han conseguido acceso al agua potable desde el 2015. Importante es también que el 92% de la población mundial ya tiene acceso a electricidad y que las personas con acceso a internet han pasado de un 40% a un 74%. Otra meta en la que ha habido avances, sobre todo en los países de la Unión Europea, es en la igualdad de género dentro de las empresas. Aún estamos lejos de acabar con esta brecha, pero cada vez hay más mu­jeres ocupando puestos de dirección­.

¿Cuáles son los objetivos en los que está costando más avanzar?

Hay objetivos en los que no solo no se está avanzando, sino que se está retrocediendo. Diez de cada cien personas en el mundo viven en situación de extrema pobreza y 2.300 millones de personas sufren inseguridad alimentaria. Una de cada cinco personas declara sufrir discriminación. Por no hablar de los 117 millones de personas desplazadas forzosamente, entre las que se encuentra la población de Gaza. Algunos de los avances conseguidos en estas metas han sufrido retrocesos por los conflictos armados y el cambio climático.

¿Qué se puede hacer al respecto?

Se necesita financiación. Sabemos que con la financiación adecuada se podrían conseguir las metas fijadas para el año 2030. La brecha respecto a lo que los países desarrollados deberían invertir y lo que realmente invierten es de 4 billones de dólares menos (unos 3,5 billones de euros). La ayuda oficial al desarrollo ha caído más de un 23% en el 2025. Decisiones como las que toma Donald Trump en Estados Unidos no ayudan.

Y las empresas ¿cómo participan en la Agenda 2030?

Las empresas tienen mucho que aportar. Nosotros, desde el Pacto Mundial de la ONU, les acompañamos en su día a día para que participen en la consecución de los ODS. El papel del sector empresarial es fundamental para conseguir los ODS. De hecho, la Agenda 2030 reconoció y definió por primera vez que las empresas tenían un papel fundamental. Lo que nos está faltando es acelerar, pero hay ejemplos muy interesantes de empresas españolas, sobre todo en el ámbito del medio ambiente, porque es más fácil de medir. En estos momentos estamos trabajando en analizar el retorno que tienen las empresas que invierten en sostenibilidad. El resultado es que esas son más resilientes, están más adaptadas al cambio y a las nuevas legislaciones. Se ha dado un gran salto en el mundo empresarial. Hemos pasado de la filantropía a negocios basados en la sostenibilidad.

¿Y los gobiernos están haciendo los deberes?

La cooperación y el trabajo en conjunto de las empresas con los gobiernos es fundamental. Respecto a los gobiernos, lo que podemos decir es que la Unión Europea ha marcado el ritmo con toda la carga normativa hacia una economía más verde y resiliente. Hay una necesidad fundamental de que los gobiernos avancen y colaboren con el sector empresarial para el cumplimiento de las normativas fijadas por Bruselas. El compromiso de los gobiernos tiene que ser más sólido.

¿Qué pasará después del 2030?

Esta es la gran pregunta. ¿Va a haber una Agenda 2045? Sabemos que la Agenda 2030 no se va a cumplir en su totalidad, pero llegada esa fecha habrá que ver qué grado de cumplimiento se ha alcanzado y se va a ver si se fija una nueva agenda. La ONU es optimista en la consecución de los ODS, pero estamos ante un cambio en el secretariado general al frente de la institución. A finales de mes se celebra la Asamblea General de la ONU. Se han presentado varias candidaturas, muchas de las cuales están lideradas por mujeres. Nunca ha habido una mujer al frente de la Secretaría General. La nueva persona en el cargo será quien tendrá que decidir si se impulsa una Agenda 2045. En todo caso, hay que tener en cuenta que impulsar una nueva­ agenda es un proceso que llevará­ años de trabajo­.